VISIONEN

Die HR TOP Methode ist grundsätzlich praxisorientiert. Damit werden die erworbenen notwendigen Techniken und Werkzeuge direkt in das berufliche Umfeld integriert.

Sie integriert persönliche Werte und Unternehmens-kultur und fördert so Weiterentwicklungen bei anstehenden Entscheidungs- und Problemlösungsprozessen.

Sie versetzt Personen und Teams in Erfolgssituationen durch die Identifizierung der Motivationsfaktoren der Individuen und Gruppen.

Die HR TOP Methode wird von erfahrenen und überzeugten Beratern angewendet.

Erfolg liegt darin, Ziele zu setzen, Schritte zu priorisieren und die Qualität der Unterstützung so zu gestalten, dass die Person oder Gruppen autonom und zuversichtlich in ihren Fähigkeiten sind.

Die Techniken, die in regelmäßigen Abständen schrittweise vermittelt werden, ermöglichen konkretes und effizientes Üben.

HR TOP hört auf die Emotionen und die relationale Sensibilität jeder Person und fördert die Integration neuer Praktiken durch Szenarien, die sich aus täglichen Herausforderungen ergeben.